Incentivos
A atividade de parecerista possui natureza colaborativa e não remunerada, representando contribuição essencial para a qualidade, a integridade e o aprimoramento da comunicação científica. Como forma de reconhecimento e valorização dessa atuação, a Revista adota iniciativas destinadas a promover o desenvolvimento profissional do colaborador, ampliar a visibilidade acadêmica de sua atuação e fortalecer a comunidade científica.
- Participação em ação de capacitação voltada à formação de parecerista, incluindo minicurso, oficina e conteúdo instrucional.
- Participação em evento promovido pela Revista, como webinar, mesa-redonda, lançamento de edição e atividade de integração.
- Divulgação de nome e dado de localização na lista pública de pareceristas da RTCU.
- Compartilhamento de pareceres entre avaliadores, favorecendo aprendizado e aperfeiçoamento contínuo.
- Divulgação de parecer como parte integrante de artigo, valorizando a contribuição intelectual realizada.
- Divulgação opcional de identidade em parecer emitido.
- Incentivo a registro da atividade em plataforma acadêmica, como ORCID e Publons, integrado à Web of Science.
- Disponibilização de selo institucional digital de reconhecimento de atuação como parecerista da RTCU.
- Participação em dossiê temático e número especial relacionados à expertise demonstrada em processo de avaliação.
- Possibilidade de indicação para integrar o Conselho Científico da Revista (CCR) – órgão colegiado de natureza consultiva, composto por especialista de reconhecida expertise, de âmbito nacional e internacional, com atuação em área de conhecimento da Revista, em reconhecimento à qualidade e consistência de parecer emitido.
- Possibilidade de publicação de texto reflexivo sobre prática e/ou desafio de ciência aberta, na coluna “Ciência aberta em foco”.
- Reconhecimento institucional, para parecerista vinculado ao TCU, por meio de mecanismo de valorização funcional.
- Prioridade de tramitação de manuscrito, em caso de submissão de artigo à Revista.